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Infolettre août 2024

Photo du rédacteur: Anik PelletierAnik Pelletier

Dernière mise à jour : il y a 3 jours

Tu m'en diras tant! L’infolettre qui s'intéresse à tout ce qui touche la langue.


Tu m'en diras tant!

Bonjour!

 

Contente d’être de retour après une belle pause estivale. Comment s’est déroulé votre été? Le mien a été plus occupé que ce à quoi je m’attendais. Quand on travaille à son compte, on suit les horaires de sa clientèle. Et puisque l’été est synonyme de vacances et de ralentissement, je pensais me la couler douce pendant plusieurs semaines. Mais comme le dit si bien l’adage anglais : no rest for the wicked!

 

Je ne me plains pas, loin de là! Je suis même très reconnaissante qu’on ait fait appel à moi pour divers mandats et projets dont je vous parlerai au cours des prochains mois. J’en ai aussi profité pour travailler sur mon offre de formation en ligne, des idées de capsules vidéo et du contenu pratico-pratique. J’ai bien hâte de vous faire découvrir tout cela! Le dévoilement commence ci-dessous.

 

Bonne lecture et bonne rentrée!

 

Formez-vous à votre rythme

 

Ça y est, j’ai enfin enregistré et publié une formation sur l’écriture inclusive et épicène en ligne, que vous pouvez suivre à votre rythme. J’avais déjà enregistré une formation de base pour Formations Infopresse, mais j’ai voulu aller plus loin dans le contenu.

 

Ça donne une formation très complète, remplie de trucs, astuces et ressources, qui s'étale sur 8 modules qui durent entre 15 et 20 minutes chacun. Pour celles et ceux qui voudraient se concentrer sur certains aspects seulement, il est aussi possible d’opter pour un parcours court (3 modules) ou intermédiaire (4 modules).

 

N’hésitez pas à communiquer avec moi pour en savoir plus sur le contenu ou pour discuter des possibilités de formation en entreprise. J’ai formé des équipes de divers secteurs d’activité : traduction, marketing, santé, juridique, construction, commerce de détail et municipal.

 

 

Astuce francisation

 

Si vous êtes responsable de la conformité linguistique dans votre entreprise (qui est donc inscrite auprès de l’Office québécois de la langue française), vous savez que vous devez assurer la généralisation de l’utilisation du français dans toutes les sphères de vos activités. Cette généralisation touche aussi l’utilisation des outils informatiques. Croyez-en mon expérience, ce n’est pas toujours facile de convaincre les gens de travailler avec des logiciels en français, surtout s’ils se sont habitués aux versions anglaises au fil du temps.

 

C’est pourquoi il peut être très utile de se doter d’une politique claire sur la langue d’utilisation des logiciels et applications. Et de l’appliquer uniformément pour assurer l’équité. Il se peut que pour des raisons techniques hors de votre contrôle, certaines personnes de vos équipes doivent se servir d’une version dans une autre langue. Si c’est le cas, je vous conseille fortement de documenter les raisons et de tenir une liste des postes de travail où l’anglais est utilisé. Ces données vous seront très utiles au moment de votre prochain rapport triennal.

 

Un dictionnaire d’ici et gratuit

 

Connaissez-vous le dictionnaire Usito? Il s’agit d’un dictionnaire général du français créé par l’Université de Sherbrooke. Il est accessible gratuitement en ligne. Ce qui est chouette avec ce dictionnaire, notamment, c’est qu’il est le reflet de l’usage d’ici. On y retrouve des mots qui ne sont pas nécessairement attestés dans les dictionnaires de France, comme Le Robert ou Le Petit Larousse.

 

Et on y ajoute régulièrement de nouveaux mots. Des exemples? Réduflation, ludification, francotrope et fauxmage. On peut y lire aussi divers articles sur la langue et la grammaire. Pour en savoir plus sur ce qui fait la richesse de ce dictionnaire, lisez cet article de Jean-Benoît Nadeau dans L’Actualité.

 

Formation en francisation

 

Si vous souhaitez vous familiariser avec les obligations des organisations en matière de conformité à la Charte de la langue française, communiquez avec moi.

 

J’ai récemment eu l'occasion de créer et de présenter une formation d'environ 3 heures (il y avait beaucoup de questions!) sur le sujet.


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